为满足竞秀区教育教学工作需要，进一步优化教育资源配置，加强教师队伍建设，现面向社会公开招聘竞秀区教育和体育局下属学校182名编外聘用教师。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘方式及原则

　　(一)本次招聘用人方式为“劳务派遣”，采用面试的方法进行。

　　(二)坚持公正、公平、公开原则;坚持平等、竞争、择优原则。

　　二、招聘岗位

　　具体岗位见附件1

　　三、招聘条件

　　(一)中小学教师岗

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.热爱教育事业，热爱学生，有较强的事业心和责任感;为人师表，工作态度端正，具有良好的职业道德、较强的业务能力和学习精神;

　　4.身心健康，能胜任教育教学工作;

　　5.年龄35周岁及以下(1987年8月25日及以后出生)，户籍不限;

　　6.具备本科及以上学历。

　　7.须具有相应学段的教师资格证或有效期内的中小学教师资格考试合格证明，教师资格按照平行或下行的原则掌握，如持有高中教师资格证者可应聘高中、初中或小学教师岗位，但持有小学教师资格证书者不能应聘初中、高中教师;根据国务院办公厅《关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》(国办发〔2022〕13号)文件有关精神，此次招聘教师岗位对高校毕业生教师资格证不再要求，但须在入职后一年内取得相应教师资格，因个人原因未取得的，予以解聘。

　　高校毕业生包括以下人员：

　　(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2023年高校毕业生。

　　(2)国家统一招生的2021年、2022年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位。

　　(3)参加“服务基层项目”，服务期满且考核合格后择业期内未落实工作单位的人员。

　　(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

　　(5)2023年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2022年、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

　　8.应聘语文教师岗位须具有普通话二级甲等及以上证书。

　　(二)以上岗位不得报名应聘的主要情形：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考。

　　2.曾因违法行为被予以行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的或参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全的，均不能报考。

　　3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考。

　　4.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员，不能报考。

　　5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考。

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。

　　四、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　2023年8月25日至8月27日，在保定铭秀人力资源服务有限公司微信公众号发布《招聘公告》。

　　(二)现场报名

　　本次招聘采取现场报名方式，须由本人到现场报名。

　　1.报名时间：2023年8月25日至8月27日。

　　(上午9:00-11:30，下午14:30-17:00)

　　2.报名地点：保定市复兴小学。

　　3.报名须知：报名人员需提交如下材料，并按以下顺序进行排序后提交原件、复印件：

　　(1)竞秀区编外聘用教师报名登记表2份(见附件2，不可更改格式)，下载并填写完整(机打);

　　(2)有效期内的二代居民身份证;

　　(3)毕业证及学信网打印教育部学籍在线验证报告;

　　(4)近期小二寸彩色照片2张;

　　(5)教师资格证书、普通话等级证书及其它相关特长资质证书。

　　4.此次公开招聘的各个环节将以《通知》方式在保定铭秀人力资源服务有限公司微信公众号上发布，不再另行通知。报考人员须及时关注公众号信息，以免影响考试。

　　5.资格审核：考生报名时应对提交的信息和材料真实性负责。如发现填写的信息不属实或弄虚作假不守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格, 情节严重的记入诚信档案，后果由考生自负。资格审查贯穿招聘过程始终，在任何一个环节发现有资格不符的，取消其考试资格或聘用资格。报名人员现场报名时经过初审合格者，缴纳考务费用100元(报名后不予退费)。

　　(三)面试

　　资格审查合格并成功缴费人员进入面试环节，面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，低于合格分数线的不予列入拟聘人选。根据应聘人员的面试成绩,按招聘岗位1：1的比例确定进入考核人员，成绩出现并列时，优先进入考核的顺序为：学历高的、年龄小的。面试时间、地点及具体要求等另行通知。

　　(四)体检

　　1.依据面试成绩从高到低的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人员，比例内末位成绩并列的，优先进入体检的顺序为:学历高的、年龄小的。

　　2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时间、地点另行通知，体检费由报考者自理。初次体检不合格人员允许复查一次，复查仍不合格者，取消聘用资格。

　　(五)资格政审

　　对体检合格人员进行政审，主要考察其本人及直系亲属、配偶及对其有重要影响的旁系血亲的政治立场、道德品质、遵纪守法等现实表现情况。根据招聘职位要求，填写政审表,进行综合考察;户籍地派出所开具本人无违法犯罪记录证明1份。

　　(六)公示

　　根据面试成绩、体检、政审结果确定拟聘人员，拟聘人员在保定铭秀人力资源服务微信公众号进行公示，公示期为五个工作日。公示期间，有人举报并经查实影响招聘的取消其招聘资格。

　　(七)其他

　　在体检、政审等任一环节出现不合格或放弃聘用而空出的岗位，依据面试成绩由高到低的顺序进行递补。在递补环节出现成绩并列者，学历高的、年龄小的优先。

　　(八)选岗

　　对已公示拟聘人员，按招聘岗位分组在本组岗位内按照总成绩从高分到低分进行选岗。选岗时间与地点以保定铭秀人力资源服务微信公众号公布为准。

　　五、相关待遇

　　(一)录取的教师由保定铭秀人力资源服务有限公司实施派遣;

　　(二)工资待遇参照《竞秀区中小学编外聘用教师工资标准》执行。

　　MINGXIU

　　六、注意事项

　　(一)应聘人员应保证在应聘各个环节保持手机等通讯设备畅通,并及时关注微信公众号,因通讯不畅影响报名、资格审核、面试、体检、资格政审、办理聘用手续等事宜的，责任自负。凡考生未在规定时间内按要求参加资格审查、面试、体检、政审、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程,任何环节,发现考生填报不实、提供虚假材料等情况,即取消资格, 并记入不良记录名单,问题严重的依法依纪依规追究责任。

　　(二)保定铭秀人力资源服务有限公司郑重声明：本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。我公司不收取任何额外费用，任何额外收费行为均与我公司无关。

　　所有转发我公司微信公众账号，附有任何暗示性词汇的，公司依法保留追究其法律责任的权利!

　　附件1：2023保定市竞秀区编外聘用教师岗位信息表.xlsx

　　附件2：2023保定市竞秀区编外聘用教师招聘报名表.docx

　　保定铭秀人力资源服务有限公司

　　2023年8月25日

　　原文标题：保定铭秀人力资源服务有限公司关于竞秀区招聘中小学编外聘用教师的公告

　　原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/AroPyYUavasPIJZaqw2brg